为进一步加强我系学生管理水平，完善学生管理相关工作激励制度，提升辅导员工作实效，4月14日，机电工程系开展辅导员工作沙龙活动。机电工程系党总支副书记成元学，学工科长张西进及全体辅导员参加活动。

会上，张西进带领全体辅导员就《2023年学生工作要点（征求意见稿）》展开了深入的学习与讨论，全体辅导员结合自身工作实际与特点对工作要点展开了深入细致的分析讨论，并积极发表意见和建议。之后全体辅导员对《机电工程系辅导员工作量化考核办法》的更新与修订展开了相关交流与讨论，本次考核办法的更新与修订旨在发挥制度的导向性，目的在于激发全体辅导员工作动能，提升工作实效，聚力突破学生工作短板弱项。

成元学总结，他要求各位辅导员要全面深入学习了解本年度校、系学生工作要点，积极建言献策，要将实际工作与工作要点深度融合，要聚力挖掘各自工作的创新点与突破点；同时本次《机电工程系辅导员工作量化考核办法》的更新与修订要结合学校最新相关工作要求，切实制定操作性较强、效果明显的考核办法，力求从工作态度、工作质量、业务能力、工作实效等方面对各项学生管理工作做出客观公正、实事求是的评定，切实达到奖励先进、鞭策后进的目的。

本次辅导员工作沙龙的举办汇聚了我系辅导员工作队伍的团队智慧，拓宽了工作思路，使全体辅导更加深入细致的明确本年度工作目标和责任，助力我系学生管理工作效率的提升。（机电工程系 辛世杰）